Какие документы необходимы для снилс сотруднику иностранцу через работодателя

Какие документы необходимы для снилс сотруднику иностранцу через работодателя

Как получить и правильно оформить СНИЛС иностранному гражданину


Положительной стороной данного способа является подача заявки без заполнения анкеты. Отрицательной стороной — получение лишь дубликата страхового свидетельства, а за первичным свидетельством следует обратиться в вышеупомянутые органы.

Вне зависимости, куда иностранный гражданин решается обратиться за получением свидетельства, он обязан предоставить:

  • Нотариально заверенную доверенность, если иностранное лицо доверило получение СНИЛС представителю.
  • ВНЖ или отметка об РВП.
  • Заявление, которое содержит личные данные застрахованного лица (ФИО, паспорт и т.д.).
  • Документ, который удостоверяет личность заявителя (паспорт и т.п.), переведенный на русский язык и заверенный нотариусом.
  • Миграционную карточку, если гражданин не имеет РВП или ВНЖ.

Отметки в паспорте о получении ВНЖ и РВП: На практике из-за неправильного заполнения заявки иностранным гражданам отказывают в выдаче СНИЛС.

Несмотря на то, имеет ли гражданин все необходимые документы на получение указанного документа, допустив малейшую ошибку при написании анкеты, он должен будет все начать заново и еще раз пойти в Пенсионный фонд РФ.

Анкета содержит несколько разделов:

  • Данные о заявителе (ФИО, паспортные).
  • Документы, удостоверяющие личность заявителя (паспорт, водительские права).
  • Подпись.
  • Формальный или фактический адрес проживания заявителя.
  • Контактные данные.

Существуют определенные правила по заполнению анкеты:

  1. нужно использовать только черные или синие чернила;
  2. подпись необходимо ставить в присутствии сотрудника ПФР.
  3. заполнять графы следует печатными буквами;
  4. писать анкету следует только на русском языке;
  5. писать нужно разборчивым почерком без исправления ошибок, иначе выдача СНИЛС будет отклонена;

В случае заполнения анкеты родным языком документ обязательно должен быть удостоверен в нотариальном порядке. Если не хватает знания русского языка или грамотности, следует попросить об этом кого-нибудь. Для заполнения бланка нужно запастись:

  • Трудовым договором с работодателем.
  • РВП.
  • Паспортом с нотариальным переводом его листов.

Анкета как для иностранцев, так и для граждан РФ составляется по форме АДВ-1 и выглядит следующим образом: Иностранный гражданин имеет возможность получить страховое свидетельство как самостоятельно, так и посредством работодателя.

Данное обстоятельство обосновывается тем, что иностранные работники не так хорошо разбираются в правовых нормах РФ относительно получения СНИЛС. Работодатель обязан в течение двух недель с момента заключения трудового договора предоставить необходимые документы для оформления свидетельства.

Свидетельство, где указан номер иностранного работника, составляется в течение 3 недель после подачи документов.

После получения свидетельства, наниматель должен этот документ выдать своему работнику, который после тщательной проверки указанных данных обязан ставить свою подпись на ведомости по форме АДИ-5.

Как получить снилс работодателю на работника

42 Приказа сказано, что работодатель может подать документы на оформление ССОПС и в электронном виде, но только в случае, если:

  1. между территориальным органом ПФР и работодателем заключено соглашение об обмене информацией в электронном виде;
  2. документы подтверждаются усиленной квалифицированной электронной подписью в порядке, указанном в 63-ФЗ от 6 апр. 2011 года “Об электронной…”.

Заявление, полученное в электронной форме, регистрируется в ПФР в течение 1 рабочего дня, после чего выполняются остальные административные процедуры. В ином случае, электронный документооборот невозможен, и предоставление документов работодателем осуществляется в бумажном виде.

П. 16 Приказа гласит об исчерпывающем перечне документов, необходимых для оказания госуслуги:

  1. документ, удостоверяющий личность заявителя (подойдет и копия, заверенная работодателем).
  2. анкета по форме АДВ-1 (при первичном получении ССОПС), АДВ-2 (при обмене ССОПС в случае изменения анкетных данных) или АДВ-3 (при утере или краже документа в целях получения дубликата);

Заверение всех документов потребуется и в случае, если работодатель передает бумаги путем почтового отправления, а не лично (п. 17 Приказа). Доверенность от работника для работодателя на получение СНИЛС не нужна, как следует из положений ст.

9 ФЗ № 27, так как работодатель, одновременно с анкетой и паспортом работника, передает и иные сведения, необходимые для регистрации гражданина в системе персонифицированного учета, предусмотренные в п.

1-8 ч. 2 ст. 6 ФЗ № 27. Если документы на СНИЛС будет передавать непосредственно руководитель работодателя, доверенность не потребуется, в остальных случаях – нужна (например, сотруднику кадровой службы, бухгалтеру и др.). Общий порядок оформления указан в Главе 10 ГК РФ.

Удостоверение доверенности осуществляется руководителем компании. Текст доверенности – произвольный, например:

  1. ООО “Название компании” (ИНН, адрес) предоставляет полномочие ФИО (паспорт, адрес) быть представителем ООО “Название компании” в ИФНС, ФСС, ПФР, государственных статистических органах, осуществлять получение и сдачу регистрационных документов, отчетов, получение и оформление других документов, необходимых для деятельности ООО “Название компании”.

Срок передачи документов от работодателя в ПФР – 2 недели со дня заключения трудового контракта с лицом, до этого ни разу не работавшим.

Срок выдачи ССОПС от ПФР к работодателю – 3 недели. Срок выдачи готового документа работодателем своему работнику не регламентирован. В соответствии с ч. 1 ст. 7 ФЗ № 167 от 15 дек.

2001 года “Об обязательном…”, застрахованными лицами признаются не только российские граждане, но и иностранцы, которые:

  1. постоянно или временно проживают на территории России (по ВНЖ или РВП соответственно);
  2. временно пребывают в РФ (по визе или без таковой).

В общем случае, для привлечения иностранцев к работе работодателю нужно оформить специальное разрешение на привлечение иностранной рабочей силы (ч. 4 ст. 13 ФЗ № 115 от 25 июля 2002 года “О правовом…”)

СНИЛС для иностранных граждан в 2020 году: нужен ли СНИЛС иностранцам в России, как и где его получить, какие документы нужны для оформления СНИЛС детям иностранных граждан

Таким образом, если иностранный гражданин планирует работать в РФ, то получать СНИЛС иностранному гражданину нужно в обязательном порядке.

Оформить СНИЛС иностранцу — значит зарегистрировать его в системе государственного пенсионного страхования. Это необходимо для того, чтобы впоследствии иностранный гражданин мог:

  1. Получать бесплатную медицинскую помощь (при наличии полиса ОМС).
  2. Получать социальные выплаты и пособия, в том числе пенсию по старости или пособие в связи с потерей кормильца.

Таким образом, в соответствии с законом «Об обязательном пенсионном страховании» регистрация в системе государственного пенсионного страхования при оформлении СНИЛС иностранцами дает им право претендовать на пенсионные выплаты при достижении пенсионного возраста, а также выплаты по инвалидности, потере кормильца и пр.

Важно! Право на пенсию действует только если иностранный гражданин постоянно проживает на территории РФ. Подтверждением данного факта является наличие .

И конечно, если иностранный гражданин получит гражданство РФ, он также будет вправе рассчитывать на пенсионные выплаты. Получение СНИЛС иностранным гражданином — довольно простой процесс.

Иностранный гражданин может получить СНИЛС самостоятельно, также получить СНИЛС на иностранного работника может и его официальный работодатель. Чтобы оформить страховое свидетельство самостоятельно, иностранный гражданин должен обратиться в службу Пенсионного фонда по месту временного или постоянного проживания.

В случае если необходимо оформить СНИЛС ребенку иностранного гражданина до 14 лет, то документ на него оформляют родители или законные опекуны. Пластиковую карточку, само страховое свидетельство государственного пенсионного страхования, на которой указан СНИЛС, иностранцу выдают сотрудники Пенсионного фонда.

Выдача СНИЛС иностранному гражданину осуществляется лично в руки. Многие задаются вопросом, какие документы нужны для СНИЛС иностранному гражданину. Отвечаем, чтобы зарегистрироваться в системе обязательного пенсионного страхования и оформить СНИЛС, иностранцу необходимо предоставить в территориальный орган ПФР анкету застрахованного лица.

Анкета для получения СНИЛС иностранным гражданином может быть подана иностранцем лично в любое Управление Пенсионного фонда РФ. При подаче необходимо будет предъявить документ, удостоверяющий личность, а также документ, который подтверждает законность пребывания на территории РФ. Если необходимо получить СНИЛС для детей иностранных граждан, при подаче анкеты застрахованного лица на детей иностранных граждан необходимо предоставить документ, удостоверяющий законное представительство несовершеннолетних.

Перечень документов для СНИЛС иностранному гражданину совсем небольшой:

  1. Анкета застрахованного лица по форме № АДВ-1.
  2. Документ, удостоверяющий личность.
  3. Нотариальный перевод документа, удостоверяющего личность (если он полностью на иностранном языке).

Анкета-заявление на получение СНИЛС иностранному

Как получить СНИЛС иностранному гражданину?

В целом все зависит от документа, который разрешает пребывание в России. Отметим, что если страховое свидетельство оформляется гражданином самостоятельно, то посетить отделение Пенсионного фонда нужно именно ему.

Подача документации через доверенное лицо допустима, но только при наличии нотариально заверенной доверенности на представительство интересов.Иностранные граждане, оформившие РВП вправе устраиваться на работу в России, без получения патента или соответствующего разрешения. Что касается самого разрешения на временное пребывание, то оно согласно -ФЗ, выдается соискателям в рамках квоты.

Сроки рассмотрения заявления на РВП составляют максимум шесть месяцев.

Так выглядит РВППолезно! В остальном процедура и правила получения страхового свидетельства с видом на жительство аналогична порядку, созданному для граждан с РВП.

Так выглядит ВНЖ в РоссииДля ряда иностранных граждан в РФ предусмотрена система патента, то есть получения разрешения на работу.

Иностранец с РВП может либо самостоятельно, либо через работодателя оформить СНИЛС.Главное преимущество ВНЖ состоит в праве выбора региона трудоустройства, то есть человек не привязан к конкретному субъекту.

Документ допускает проживание человека в рамках действия договора с работодателем.

Так выглядит трудовой патентКаких-либо преимуществ и ускорений для приобретателей патента не предусмотрено. Дело в том, что заполнение допустимо исключительно на русском языке.К базовым сведениям, включаемым в заявление, относятся:

  1. Ф. И. О., дата и место рождения гражданина;
  2. паспортные данные;
  3. адрес регистрации;
  4. собственноручная подпись.

    Образец заполнения заявления на СНИЛС иностранным гражданином

Во избежание ошибок целесообразно заполнять анкету либо непосредственно в ПФР, иногда это делают и сами сотрудники, либо вместе с человеком, знающим русский язык.

Процедура получения СНИЛС самостоятельно предполагает выполнение следующих шагов:

  1. поиск территориального отделения ПФР;
  2. получение готового свидетельства.
  3. сбор документации;
  4. личный визит в ведомство и заполнение анкеты;

Учитывая, что скоростью обслуживания в Пенсионном фонде стала существенно выше, весь процесс займет немного времени.

Они получают СНИЛС в общем порядке через работодателя или самостоятельно, если официально не трудоустроены.Несмотря на то что сама по себе форма анкеты достаточно проста, для иностранцев она вызывает трудности.

Как оформить СНИЛС через работодателя: процедура, документы

Пошаговая процедура регистрации сотрудника в системе ОПС и получением ним СНИЛС через работодателя представлена ниже: Если гражданин трудоустраивается впервые и не имеет СНИЛС, то вместе с стандартным пакетом документов (паспорт, заявление о приеме на работу, прочие документы, предусмотренные внутренним регламентом при трудоустройстве) гражданину следует заполнить и передать работодателю анкету застрахованного лица (бланк можно скачать здесь ⇒ ).

Еще одним местом подачи пакета документов является Многофункциональный центр.
В документе сотрудники необходимо указать следующие данные о себе:

  1. адрес фактического места проживания (поле следует заполнять в случае, если место жительства отличается от адреса прописки);
  2. ФИО, пол, гражданство;
  3. адрес прописки или постоянного места пребывания (для иностранных граждан и лиц без гражданства);
  4. паспортные данные или данные иного документа, удостоверяющего личность.

После заполнения документа гражданин заверяет его собственноручной подписью и указывает дату.

До истечения 2-недельного срока (10 рабочих дней) с момента принятия сотрудника на работу, работодатель обязан передать в ПФР документы для регистрации гражданина в системе ОПС и присвоения ему СНИЛС (анкета застрахованного лица, копия документа, удостоверяющего личность). Срок передачи анкеты в ПФР определяется на основании даты заключения трудового (гражданско-правового) договора.

К примеру, если договор подписан 15.01.18, то передать анкету в ПФР работодатель обязан не позднее 26.01.18.

Способы передачи работодателем анкеты застрахованного лица следующие:

  1. отправка анкеты письмом с уведомлением (дата передачи документа – дата отправки письма).
  2. личное предоставление документа в ПФР (дата передачи анкеты – дата принятия документа сотрудником ПФР);

Отметим, что регистрация гражданина в системе ОПС и последующая выдача ему свидетельства СНИЛС осуществляется путем обращения в территориальный орган ПФР по месту регистрации работодателя (если ИП – по месту прописки предпринимателя). Не позже истечения 5-ти рабочих дней со дня поступления анкеты в ПФР, сотрудники Пенсионного фонда обязаны:

  1. сформировать и передать свидетельство о присвоении СНИЛС работодателю застрахованного лица.
  2. зарегистрировать гражданина в системе ОПС (внести соответствующую информацию в базу ПФР);
  3. присвоить СНИЛС застрахованному лицу;

После того, как к работодателю поступило свидетельство СНИЛС, он обязан передать документ сотруднику.

В будущем, на основании СНИЛС и данных персонифицированного учета, сотруднику будет назначена страховая пенсия и рассчитана сумма ежемесячных пенсионных выплат.

Так как свидетельство СНИЛС выдается в форме пластиковой карты, нередки случаи утери так называемой «зеленой карточки».

Как быть гражданину, который потерял свидетельство СНИЛС?

При утере «зеленой карточки» существует возможность ее восстановления путем обращения в ПФР за дубликатом. Если свидетельство СНИЛС утеряно гражданином, который состоит в трудовых отношениях с работодателем (по трудовому договору или договору подряда), то восстанавливать СНИЛС такому гражданину также необходимо через работодателя. Процедура восстановления карты СНИЛС при ее утере следующая: Шаг-1.

Как оформить СНИЛС через работодателя

42 Приказа сказано, что работодатель может подать документы на оформление ССОПС и в электронном виде, но только в случае, если:

  1. документы подтверждаются усиленной квалифицированной электронной подписью в порядке, указанном в 63-ФЗ от 6 апр. 2011 года “Об электронной…”.
  2. между территориальным органом ПФР и работодателем заключено соглашение об обмене информацией в электронном виде;

Заявление, полученное в электронной форме, регистрируется в ПФР в течение 1 рабочего дня, после чего выполняются остальные административные процедуры.

В ином случае, электронный документооборот невозможен, и предоставление документов работодателем осуществляется в бумажном виде. П. 16 Приказа гласит об исчерпывающем перечне документов, необходимых для оказания госуслуги:

  1. документ, удостоверяющий личность заявителя (подойдет и копия, заверенная работодателем).
  2. анкета по форме АДВ-1 (при первичном получении ССОПС), АДВ-2 (при обмене ССОПС в случае изменения анкетных данных) или АДВ-3 (при утере или краже документа в целях получения дубликата);

Заверение всех документов потребуется и в случае, если работодатель передает бумаги путем почтового отправления, а не лично (п.

17 Приказа). Доверенность от работника для работодателя на получение СНИЛС не нужна, как следует из положений ст.

9 ФЗ № 27, так как работодатель, одновременно с анкетой и паспортом работника, передает и иные сведения, необходимые для регистрации гражданина в системе персонифицированного учета, предусмотренные в п.

1-8 ч. 2 ст. 6 ФЗ № 27. Если документы на СНИЛС будет передавать непосредственно руководитель работодателя, доверенность не потребуется, в остальных случаях – нужна (например, сотруднику кадровой службы, бухгалтеру и др.). Общий порядок оформления указан в Главе 10 ГК РФ.

Удостоверение доверенности осуществляется руководителем компании. Текст доверенности – произвольный, например:

  1. ООО “Название компании” (ИНН, адрес) предоставляет полномочие ФИО (паспорт, адрес) быть представителем ООО “Название компании” в ИФНС, ФСС, ПФР, государственных статистических органах, осуществлять получение и сдачу регистрационных документов, отчетов, получение и оформление других документов, необходимых для деятельности ООО “Название компании”.

Срок передачи документов от работодателя в ПФР – 2 недели со дня заключения трудового контракта с лицом, до этого ни разу не работавшим.

Срок выдачи ССОПС от ПФР к работодателю – 3 недели. Срок выдачи готового документа работодателем своему работнику не регламентирован. В соответствии с ч. 1 ст. 7 ФЗ № 167 от 15 дек.

2001 года “Об обязательном…”, застрахованными лицами признаются не только российские граждане, но и иностранцы, которые:

  1. постоянно или временно проживают на территории России (по ВНЖ или РВП соответственно);
  2. временно пребывают в РФ (по визе или без таковой).

В общем случае, для привлечения иностранцев к работе работодателю нужно оформить специальное разрешение на привлечение иностранной рабочей силы (ч. 4 ст. 13 ФЗ № 115 от 25 июля 2002 года “О правовом…”)

Зачем иностранцам СНИЛС и как его оформить?

Согласно российскому законодательству любое физическое лицо, находящееся на территории нашей страны, может стать участником системы пенсионного страхования и получить СНИЛС. Это в полной мере относится как ко всем гражданам РФ, так и к представителям других государств, проживающим на территории России.

А вот нужно ли оформлять этот документ в обязательном порядке и зачем иностранным гражданам необходим СНИЛС, знают далеко не все.

На вопросы о необходимости оформления страхового свидетельства иностранными гражданами отвечает начальник отдела организации персонифицированного учета Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Крым Татьяна Сапронова. Для чего гражданам других государств оформлять СНИЛС? Если иностранный гражданин проживает и работает на территории нашей страны, вполне разумным решением будет оформить СНИЛС, ведь согласно российским законам любой обладатель данного документа (вне зависимости от его гражданства) впоследствии может претендовать на получение пенсии.
Кроме того, большинство работодателей просто не принимают на работу сотрудников, не обладающих персональным страховым номером. Поэтому если иностранец хочет работать в России, ему придется оформить этот документ в обязательном порядке при приеме на работу.

Однако это далеко не единственная причина, по которой следует получить СНИЛС. Есть еще масса других поводов это сделать, например, возможность получения различных льгот и государственных услуг. Это бывает необходимо, например, для регистрации на сайтах, предлагающих государственные услуги и т.д.

Одним словом, оформление СНИЛС, конечно, не является обязательным требованием ко всем иностранным гражданам, проживающим в нашей стране.

Однако во многих случаях получение иностранцем этого документа является не только целесообразным, но и необходимым. Куда иностранцам следует обращаться, чтобы оформить СНИЛС? На сегодняшний день существует два основных способа получения СНИЛС, каждый из которых имеет свои особенности и преимущества.

    1) Если иностранец устраивается на работу в России, СНИЛС ему оформляет работодатель. В этом случае обращаться ни в какие государственные инстанции не нужно.
    2) У граждан других государств также есть возможность самостоятельно оформить свой персональный страховой номер.

    Для этого следует обратиться в клиентскую службу Пенсионного фонда по месту временной или постоянной регистрации.

    К такому способу обычно прибегают те, кто не имеет трудоустройства в Российской Федерации.

Если СНИЛС необходим ребенку до 14 лет, оформить документ на него могут родители. Следовательно, каждый иностранец, проживающий в России, может получить СНИЛС как с помощью своего работодателя, так и собственными силами. Какие документы необходимы для получения страхового свидетельства?

Если иностранный гражданин, временно или постоянно живущий в нашей стране, рассчитывает на получение персонального страхового номера, он должен подготовить следующий список документов:

    1) Заявление-анкета застрахованного лица.
    2) Документ, удостоверяющий личность.

    В случае, если вся информация в паспорте на иностранном языке, необходим нотариально заверенный перевод документа. Кроме того, для постоянно проживающих в Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства необходим вид на жительство, для временно пребывающих в стране – разрешение на временное проживание.

Какая стоимость оформления СНИЛС? Как и все государственные услуги, предоставляемые Пенсионным фондом Российской Федерации, оформление страхового пенсионного номера производится абсолютно бесплатно.

Для получения этого документа не требуется оплаты никаких взносов и пошлин. Это правило касается всех заявителей, независимо от их гражданства и национальности (как россиян, так и иностранцев). В какие сроки можно получить готовое страховое свидетельство?

Срок оформления СНИЛС для представителей зарубежных государств стандартный и составляет 5 рабочих дней. Если вы предоставляли заявление в территориальное управление Пенсионного фонда, то и получать СНИЛС нужно будет там же.

Если же оформлением документа занимается работодатель, то и за его получение он будет ответственен. В последнее время в нашей стране появилась возможность получить разного рода государственные услуги через интернет.

Это представляется весьма удобным и рациональным способом, поэтому многие люди задаются вопросом: а можно ли через интернет подать заявление на выдачу СНИЛС? В режиме онлайн действительно можно выполнить много важных и полезных операций. Однако такие нововведения распространяются далеко не на все существующие сегодня виды услуг, оказываемых государством.

В частности, оформление СНИЛС через интернет пока не представляется возможным. Дело в том, что индивидуальный номер пенсионного страхования является конфиденциальной информацией, которая, согласно российским законам, строго охраняется. Такие важные и личные сведения не могут выкладываться в глобальную сеть и должны храниться исключительно в Пенсионном фонде.

Поэтому и оформление СНИЛС через интернет на данный момент невозможно, только в клиентских службах ПФР.

Документы для работодателя на получение снилс от иностранцев

Как составить доверенность на получение Доверенность от работника для работодателя на получение СНИЛС не нужна, как следует из положений ст. 9 ФЗ № 27, так как работодатель, одновременно с анкетой и паспортом работника, передает и иные сведения, необходимые для регистрации гражданина в системе персонифицированного учета, предусмотренные в п. 1-8 ч. 2 ст. 6 ФЗ № 27. Для того, чтобы получить СНИЛС в СПб необходимо подготовить:

  1. Копию паспорта и регистрации (для проверки).
  2. Заявление на получение СНИЛС (заявление заполняется в специальной программе персонифицированного учета);

В Пенсионный фонд подается СНИЛС анкета в печатном и в электронном виде, взамен которой выдается квиток с указанием даты подачи документов.

Через 3 недели после даты подачи СНИЛС будет готов. Получить СНИЛС на иностранца может официальный представитель организации с доверенностью или с печатью организации.

Что же он должен делать? Для получения СНИЛС российский работодатель должен обратиться в ПФР по месту расположения фактического адреса организации, предоставляя следующий пакет документов:

  1. Заполненный бланк анкеты в форме АДВ-1 (подробную структуру смотрите в следующем разделе);

Заявление должен заполнить сам иностранный гражданин, а затем проставить личную подпись.

После этого личную подпись должен проставить и сам работодатель. Образец анкеты АДВ-1 можно скачать в интернете или получить непосредственно в Пенсионном фонде по месту обращения.

  1. Ксерокопия паспорта или другого документа, удостоверяющего личного иностранного гражданина;

Если документ представлен на иностранном языке, то к заявлению нужно приложить ксерокопия с переводом удостоверяющего личность, заверенного у нотариуса в обязательном порядке. СНИЛС иностранному гражданину

  1. Анкета застрахованного лица на СНИЛС по форме № АДВ-1
  2. Документы для оформления СНИЛС работодателем
  3. Какие документы нужны для получения СНИЛС
  4. Как получить СНИЛС на работника иностранца
  5. Ответы на частые вопросы про СНИЛС
  6. Задать вопрос о регистрации иностранных граждан в системе государственного пенсионного страхования и получении СНИЛС иностранцем
  7. Стоимость СНИЛС – сколько стоит заказать СНИЛС
  8. Нужен ли для иностранцев СНИЛС
  9. Где иностранцу получить СНИЛС
  10. Для чего нужен СНИЛС иностранному гражданину
  11. Как сделать СНИЛС иностранному гражданину

СНИЛС – что это за документ? СНИЛС – это аббревиатура, которая расшифровывается как страховой номер индивидуального лицевого счета, который принадлежит человеку, включенному в российскую систему пенсионного страхования.

Пишется оно произвольно с указанием следующей информации:

  1. пол;
  2. гражданство;
  3. ФИО работника;
  4. адрес регистрации или прописки.
  5. данные документа, удостоверяющего личность (например, паспорт);
  6. дата и место рождения;

Надо ли уплачивать пошлины?

СНИЛС выдается бесплатно как при личном оформлении физическим лицом, так и через работодателя.

Как оформить СНИЛС на работника.

Какие документы и в какие сроки?

Только они располагают всеми необходимыми данными для реализации данного процесса. Подать документы человек может в любое отделение фонда по месту жительства, вне зависимости от фонда, где он зарегистрирован.

В том случае, если первый документ был выдан в другом городе, все личные данные на восстановление документа направляются в отделение, находящееся недалеко от места проживания человека.

Государство старательно облегчает процесс оформления СНИЛСА, поэтому перечень необходимых для его оформления документов также небольшой. Это:

  1. Заполненная анкета. Обычно она заполняется работодателем, а работник лишь проверяет указанные данные и ставит необходимую подпись. Важно помнить, что анкета заполняется согласно строго установленной форме. К примеру, первое получение документа оформляется по форме АДВ 1, для смены личных данных, зафиксированных в документе используется форма АДВ2, а повторное его получение осуществляется по форме АДВ3.
  2. Подписанное сотрудником заявление с просьбой оформить ему или заменить имеющейся документ.
  3. Копия паспорта человека.
  4. Опись перечня предоставленных документов. В перечень не включается анкета и заявление.

В данном случае все документы предоставляются лишь сотрудником, от организации никаких бумаг и оформленных заявлений не требуется. Организацией лишь оформляется опись приложенных бумаг.

Ее оформление осуществляется по форме АДВ-6-1. Ознакомиться с ней нужно в интернете, а также в Постановлении Пенсионного фонда под №192П от 31 июля 2006 года.

Обычно никакой доверенности от работодателя не требуется.

Она заменяется оформленным от лица работника заявлением о необходимости выдать ему СНИЛС. Такое заявление оформляется в произвольной форме. Однако обязательно в нем должны содержаться следующие важные моменты:

  1. паспортные данные человека;
  2. его дата и место рождения;
  3. наличие у него гражданства;
  4. адрес по регистрации и прописки.
  5. ФИО сотрудника;
  6. его пол;

Согласно законодательству РФ данный документ выдается совершенно бесплатно, вне зависимости от того кем он был оформлен: физическим лицом или работодателем.

Также при повторном оформлении документа, а также пересчете выплат пошлина не взимается.

Помните, что работодатель должен начать процесс оформления данного документа в первые две недели после заключения с принятым на работу сотрудником трудового договора.

Если в установленный срок он этого не сделал, то к нему может быть применена система штрафов. После подачи в Пенсионный фонд всех необходимых бумаг на человека, он обязан за 3 недели ответить на полученный запрос. Спустя 2 недели фондом либо выдается готовый СНИЛС, либо указывается на ошибки, которые были допущены во время регистрации.

Готовый СНИЛС работодатель должен в течение 1 недели выдать своему работнику. Процедура оформления включает в себя несколько основных этапов:

Оформление и получение СНИЛС для иностранных граждан

В страховом свидетельстве, которое граждане получают при регистрации, обозначен ряд цифр.

Состоит он из 11 цифр в верхней строке свидетельства над графой с фамилией. Внешне документ выглядит как ламинированная карта зеленого цвета.

На нем указаны все личные сведения о владельце. На обратной стороне карты прописаны случаи обмена и некоторые разъяснения по пользованию.

Получение свидетельства не является необходимым мероприятием для граждан других стран, въезжающих на территорию Российской федерации для проживания.

Но приобретение этого документа гарантирует иностранцу и его детям пользование определенными услугами и выплатами.Если мигрант собирается работать в России с заключением трудового договора, наниматель обязан своевременно подавать отчетность в разные государственные структуры.

При заполнении бумаг обязательно указывать СНИЛС работника, при этом не важно, является он российским гражданином или нет. Поэтому мигрантам из других государств, планирующим профессиональную деятельность в России, страховое свидетельство обязательно к оформлению.Регулярные своевременные отчисления от заработной платы работодателем гарантируют учет труда работника и фиксируются при помощи СНИЛС.

Этот документ используется также для идентификации личности, как один из основных документов.Возможности, приобретаемые иностранным гражданином:

  • бесплатная врачебная и доврачебная помощь в медицинских государственных учреждениях в рамках полиса социального страхования;
  • пользование социальными льготами, пособиями, пенсионными выплатами по возрасту и дотациями, утвержденными российским законодательством;
  • регистрация на интернет-порталах государственных организаций (Госуслуги, налоговая инспекция, МФЦ);

При оформлении СНИЛС на детей мигранта, проживающего в России, появляется возможность оформления в детские сады, оздоровительные лагеря и общеобразовательные учреждения. Документ на несовершеннолетнего до 14 лет получают его родители.Представляется определенный список документов:

  • заполненная анкета-заявление. Требуется заполнение всех пунктов анкеты на государственном языке. Запрещено заполнение цветной ручкой;

Справка!

Если скачать электронный бланк на сайте, разрешено предварительное заполнение.

  • официальное разрешение на пребывание на российской территории. Это карта мигранта, если пребывание имеет временный характер, или (разрешение на временное пребывание).
  • удостоверение личности;

Важно!

Если язык, на котором представлен документ, — иностранный, требуется перевод на русский язык, заверенный нотариусом.Сравнительно небольшой пакет документов позволяет оформить каждому иностранному гражданину бумагу без проблем и в короткие сроки при законном нахождении на отечественной территории.На получение детского СНИЛС необходимо приготовить следующую папку:

  • заявление, по достижению ребенком 14 лет заполненное собственноручно. До этого возраста бланк заполняется представителем несовершеннолетнего;
  • анкета уполномоченного лица;
  • паспорт одного или обоих родителей;
  • документ, свидетельствующий о рождении.

Все документы нуждаются в качественном переводе на русский язык, заверенном нотариусом. Подаются бумаги по месту жительства, указанному в регистрационном разрешении на проживание родителей.Важно! Подавать документы на ребенка может только родитель или уполномоченное лицо, уже зарегистрированное ранее и получившее СНИЛС.Иностранцы получают услугу по оформлению индивидуального свидетельства абсолютно бесплатно.

Никакие госпошлины или взносы государственными органами не взимаются. Единственной платной услугой будет нотариальное заверка перевода документов, удостоверяющих личность.

Если податель привлекает сторонних лиц для заполнения анкеты-заявления из-за незнания государственного языка Российской федерации, их услуга может иметь определенную стоимость.Обязанность по оформлению документа страхования и регистрации работника-мигранта ложится на организатора работы после оформления трудового договора согласно российского законодательства. Для предоставления документов в клиентский пенсионный отдел требуется паспорт самого работодателя или его уполномоченного лица.

Во втором случае необходимо оформление нотариальной доверенности на представление интересов.При подаче бумаг оформляется опись документов, которую необходимо предоставить при получении свидетельства. Оформление СНИЛС должно быть начато не позднее 14 дней со дня подписания документов найма с работником.

Решение по получению будет принято государственным органом в течение трех недель.Работодателю выдается ведомость, свидетельствующая о получении, роспись в которой оставляет иностранный гражданин после проверки личных данных в карте. Если работник по каким-либо причинам на момент готовности документа уволился, нужно в письменном виде оповестить его о необходимости забрать документ и месте получения. Свидетельство должно храниться в отделе кадров вместе с личным делом бывшего работника.Внимание!

Подписанный работником бланк ведомости о получении СНИЛС подлежит возврату в государственный орган в течение 6 дней.Если иностранец планирует проживать и работать на территории федерации, оформление страхового свидетельства целесообразно и необходимо. Регистрационный код уникален и присуждается застрахованному лицу единожды.

Является необходимым условием для оформления пенсии по возрасту или инвалидности.Может быть полезно:

Оформление СНИЛС для нового сотрудника

При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования оформляются работодателем () . 2. ЕСЛИ СНИЛС утерян или он недействителен из-за смены данных (смена фамилии), то организация вправе отказать сотруднику в оформлении.В случае утери или внесении изменений застрахованное лицо (его представитель) может представить заявление о выдаче дубликата страхового свидетельства или заявление об обмене страхового свидетельства лично, через страхователя или многофункциональный центр (). 1. Заявление работодателю от сотрудника Сотрудник должен написать заявление на имя руководителя компании о выдаче (замене) ему страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования с указанием причины в необходимости получения.

Заявление составляется в произвольной письменной форме с указанием: ФИО, половой принадлежности, даты и места рождения, паспортных данных, адреса места жительства. 2. Заявление в ПФР от работодателя Работодатель должен составить заявление в ПФР на выдачу (замену или обмен) СНИЛС:

  1. при отмене (смене) СНИЛС, в случае изменения анкетных данных, составляется ;
  2. при выдаче дубликата утерянного СНИЛС, необходимо заполнить .
  3. при выдаче СНИЛС сотруднику впервые оформляется ;

Формы заполняются согласно Постановления правления ПФ РФ «Об утверждении форм документов, используемых для регистрации граждан в системе обязательного пенсионного страхования, и Инструкции по их заполнению» от 11.01.2017г.

№ 2п. Правильность указанных в документе сведений заверяется личной подписью застрахованного лица.

3. Опись документов и заявление передать в ПФР Составляется

«Опись документов, передаваемых страхователем в ПФР»

по согласно инструкции. Если у нового сотрудника есть стаж работы, но свидетельство не оформлялось, тогда необходимо заполнить в форме АДВ-6-1 сведения о трудовом стаже застрахованного лица за период до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования (). Помимо заявления и описи на бумажном носителе документы должны быть выгружены в электронном формате на электронный носитель (флеш-карта) и переданы в ПФР.

Существует два способа подачи документов для получения СНИЛС:

  1. на бумажном носителе, личный визит в ПФР руководителя или законного представителя по доверенности и предъявлении документа удостоверяющего личность;
  2. в электронном виде с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи (необходимо оформить соглашение об обмене сведениями в системе электронного документооборота с территориальным органом Пенсионного фонда РФ в соответствии с требованиями ФЗ от 06.04.2011 г. №63-ФЗ).

Для получения страхового свидетельства необходимо обратиться в отделение Пенсионного фонда, расположенное в районе регистрации фирмы.

Комментарии 0